白沟新城组织人事局全体机关干部转作风促党建

为深入贯彻落实党的十九大精神，着力提升白沟新城村街党建水平，近日，保定白沟新城组织人事局开展了全员“转作风、走村街、摸实情、抓提升、促党建”活动，从局机关抽调42人，组成9个工作组，班子成员任组长，每组3-4人，每组分包3-4个村街，全体机关干部走村街摸实情，抓后进促提升，树典型立标杆，严程序抓换届，鼓干劲树正气，真正做到村街党建与机关作风建设两促进、两提升。

4月27日，组织人事局召开了全员抓党建动员培训大会，为机关全体成员讲清活动意义、工作任务、工作方法，特别强调了入村注意事项，为活动开展奠定了坚实基础。培训会结束后，各工作组成员及时与包村干部进行对接沟通，深入村街，通过听汇报、列席会议等方式，详细了解了村街实际情况，广泛征集当前党建工作存在的重点难点问题，真正做到了摸清村街情况，了解村民所盼。并通过登门访谈、主动约谈、集体面谈等形式，与村街干部谈心谈话，掌握乡村街干部队伍现状和思想动态，了解、挖掘致富带头人、退伍军人、大学毕业生等优秀“两委”班子后备人选，确保了6月份全区“两委”换届工作顺利推进。

为保障任务落到实处，工作组成员每月进村不少于两次，每人配备笔记本，采用白描的手法专门记录到村街开展工作情况，简明扼要、详实具体，并根据入村所见所闻所思撰写调研报告或体会文章，专栏展出，切实营造了全员下基层、全员抓党建的浓厚氛围。同时，组织人事局建立了奖惩制度，将入村工作表现列为年度考核内容，并作为评优的主要依据，对表现好的予以表扬，差的批评，真正做到了将责任压实。

下一步，组织人事局将严格按照省、市委“一问责八清理”专项行动和纠正“四风”专项治理活动等精神要求，进一步深化全员抓党建活动，切实把机关作风扭转到底，真正将工作触角向基层延伸，把工作向基层用力，虚心问计问策于民，想基层之所想，付诸行动，全身心投入到基层党组织建设中去。

责任编辑：王春红