国网枣强县供电公司以竞赛促进人才成长

长期以来，国网枣强县供电公司结合实际, 通过“讲、带、拼、放”四种方式，积极培养岗位技能能手，帮助青年员工尽快掌握业务技能，胜任岗位工作。同时根据性格特点、岗位要求、职业追求，帮助青年员工制订合理的职业生涯规划，明确奋斗方向和学习重点。在工作现场做好安全和监护措施的情况下，老员工大胆放手让青年员工参与工作，让青年员工消除依赖思想；注重传授经验和讲解技巧，鼓励青年员工结合专业知识多思考、多创新。

该公司通过为青年员工量身打造“成长套餐”，并从思想上关心、专业上帮助、行动上指引，使青年员工在思想素质、技术水平和道德品质上得到了进一步提升，为青年员工健康成长提供了坚实保障。（冀洋）

责任编辑：陈玉